Évaluation des candidats
Un score d’adéquation réel au poste, au-delà des mots-clés du CV.
Recommandation de CV par IA
Une IA qui pense comme un recruteur
Le moteur de matching Nextal comprend les candidats comme des humains dotés d’un parcours — pas comme une liste de mots-clés.
Le contexte
Notre moteur d’IA modélise chaque candidat comme une personne avec une trajectoire de carrière, en assignant contexte, ancienneté et sens à toutes les données du CV. Il sait qu’un développeur de niveau intermédiaire correspond mieux à un poste de programmation qu’un gestionnaire ayant une ancienne expérience en programmation.
Ce que l’IA résout
- Trier des centaines de CV pour chaque poste
- Recherches par mots-clés qui passent à côté de bons profils
- Évaluer l’adéquation réelle d’un candidat
- Anticiper l’intérêt d’un candidat pour l’offre
Capacités du moteur
Recherche booléenne
Trouvez un profil dans votre base avec une logique de recherche avancée.
Matching de poste
Mise en correspondance holistique selon le profil complet du candidat.
Génération de descriptions
Rédigez vos offres assistées par IA en quelques secondes.
Pondération du scoring
Ajustez les critères qui comptent le plus pour chaque poste.
Prédiction d’intérêt
Estimez la probabilité qu’un candidat accepte votre poste.
Pourquoi Nextal
Pourquoi notre IA est différente
Modélisée pour raisonner comme un recruteur, pas comme une machine — pour des recommandations en lesquelles vous avez confiance.
- Profil holistique du candidat
- Apprentissage de vos décisions
- Contexte & ancienneté pris en compte
- Intégré à tout l’ATS Nextal
